20代後半でエンジニア転職はできる？エンジニアへの転職活動のポイント

「20代後半で転職は可能なのか」「転職を成功させるポイントは？」と気になっている方もいるのではないでしょうか。

今回は20代後半のエンジニアに向けて、転職の際意識すべきポイントを解説していきます。

おすすめの転職サービスも紹介するのでぜひ参考にしてください。

20代後半のエンジニアが転職の際に意識すべきポイント

20代の後半ともなれば、今後のキャリアについて意識し転職を検討する方も出てくるのではないでしょうか。

収入を伸ばすためキャリアアップを目指すという方もいるかもしれません。

ここでは20代後半のエンジニアが転職活動を始める際にまず意識するべきポイントについて解説していきます。

まずは自分のスキルや市場価値を確認する

一つ目のポイントとして、まずは自分のスキルや市場価値を確認することが大切です。

20代後半は社会人としてある程度の経験を積んできた年齢であり、企業側も採用活動の際に応募者の経験やスキルを重視するでしょう。

これまでの仕事の中での実績や身についているスキル、そしてそれをどう活かせるのかを明確に説明できるように整理しておくのがおすすめです。

今後のキャリアの軸を決めておく

二つ目のポイントは今後のキャリアの軸を決めておくことです。

エンジニアとしてのキャリアパスは技術を磨きスペシャリストとして活躍する、またはマネージャーなどマネジメントする立場に就くか、大きく分けて二つの道があります。

転職先を選ぶ際の指標にもなりますから、ご自身のキャリアの軸や目標を決めておくと良いでしょう。

転職はベストな時期を見定めて年収UPを狙おう

三つ目として、転職はベストな時期を見定めて年収UPを狙うことがポイントです。

もちろん経験年数が長くなるほどスキルはアップし、即戦力として期待できるレベルとして評価も高くなっていくでしょう。

しかしやはり年齢を重ねていくと応募できる求人の幅が狭まってしまう面もあるため、早めの決断が必要なケースもあります。

転職を考えだしたら、早めにサイトなどに登録して情報収集を進めていくのが望ましいです。

20代後半のエンジニアの転職が難しいのは本当？

20代後半のエンジニアの転職が難しいという意見もありますが、結論として充分に可能であり実際に転職を成功させた方も多くいます。

20代はまだ先が長いためポテンシャルを見込んで採用されるケースもありますし、何より20代向けの求人は多く存在しています。

これまでの経験やスキルを踏まえ、またなぜ転職したいのかも考えて自身のキャリアの軸を持っておくようにしましょう。

そして早めに情報収集を進めることが大切です。

20代後半エンジニアが同業への転職で成功するためには

ここからは20代後半エンジニアが同業への転職で成功するためのポイントについて解説していきます。

事前準備をして選考などでも説明できるようにしておきましょう。

転職して何を叶えたいのかを明確に伝えられるようにする

一つ目に転職して何を叶えたいのかを明確に伝えられるようにしておきましょう。

20代はまだ先が長いので人柄ややる気、ポテンシャルといった面も選考の際にチェックされます。

なぜ転職したいのか、例えばスキルアップのためなど前向きな理由で説明できると良いですね。

転職先でどのようにスキルアップ・キャリアアップしたいかをまとめる

20代後半エンジニアが同業への転職をしようとするとやはりスキル面、即戦力で活躍できる人材なのかどうかが重視される傾向にあります。

前職での経験を書き出してみて、どんな場面でどのような工夫をして業務を行ったか、そしてその経験をどのように活かしてスキルアップ・キャリアアップしたいかをアピールできるようにしておきましょう。

この時受け身で教えてもらいたいという姿勢ではなく、能動的に学んでいきたいという姿勢を見せることがポイントです。

理想のワークライフバランスや働き方を整理する

社会として経験を積んできたからこそどのような働き方をしていきたいか、生活とのバランスをどう取っていくか見えてきたという方もいるかもしれません。

また20代後半～30代は結婚などのライフイベントが発生するという方も少なくありません。

もちろんキャリアの軸も大切ですが、ワークライフバランスへの考慮も忘れず条件面もシビアにチェックすることをおすすめします。

20代後半のエンジニア転職におすすめの転職サイト・エージェント10選

20代後半のエンジニア転職ならば転職サイト・エージェントを活用すると良いでしょう。

ここからはおすすめのサイト・エージェントをご紹介しますので、ぜひ気になったものに登録してみてくださいね。

サイト名	求人数	評価	ポイント
マイナビITエージェント	非公開		丁寧なサポート体制が魅力
リクルートエージェントIT	690,636件		圧倒的な求人数を誇る
doda	238,996件		転職情報が充実している
レバテックキャリア	非公開		業界特化ゆえに専門性が高い
WILLOF TECH	非公開		専属2名体制でサポートしてくれる
Geekly	非公開		スムーズな転職活動が可能
WORKPORT	非公開		転職決定人数No,1の実績
パソナキャリア	35,957件		ハイクラス層の転職支援に強みを持つ
ビズリーチ	85,893件		スカウト型サービスで効率的
マイナビジョブ20’s	非公開		未経験OKの求人が豊富

①マイナビITエージェント

マイナビITエージェントは大手マイナビグループが運営する、IT・Webエンジニアに特化した転職エージェントです。

丁寧なサポート体制が魅力で、登録すると専任のアドバイザーがついてくれてキャリア相談に乗ってくれたり希望条件やスキルに合わせて求人を紹介してくれたりします。

書類添削や面接練習といった選考対策も行ってくれるので、転職活動を自力で進めることが不安な方はぜひ相談してみましょう。

②リクルートエージェントIT

リクルートエージェントITは約70万件にのぼる圧倒的な求人数を誇るリクルートエージェントの、ITエンジニアに特化したサービスです。

求人数が多いだけ希望に合うものが見つけやすく、細やかな条件も盛り込んで求人紹介を行ってくれます。

多数の転職者を内定に導いてきた実績豊富なキャリアアドバイザーに相談できるので、今後のキャリアプランの相談にも乗ってくれるでしょう。

③doda

dodaは約24万件とリクルートエージェントに次いで求人が充実しています。

転職サイト・エージェントハイブリッド型のサービスのため、自分で検索して求人を探すこともアドバイザーに相談して求人を紹介してもらうこともできます。

転職フェアなどの転職イベントを開催していたり適職診断などの診断サービスも利用できたりするので、情報収集がてらサイトを覗いてみるのもおすすめです。

④レバテックキャリア

レバテックキャリアはIT/WEB業界のエンジニア・クリエイターに特化した転職エージェントです。

業界特化ゆえの専門性の高さが魅力で、各職種について理解の深いアドバイザーに相談できるのでミスマッチが起こりにくいです。

業界知識の深さもあり紹介する求人の満足度は94%にのぼっています。

スキルを活かしたキャリアアップに強く、どちらかというとエンジニアやクリエイターとしての経験が長い人に向いているサービスでしょう。

⑤WILLOF TECH

WILLOF TECHはITエンジニア専門の転職エージェントで、求職者担当のキャリアアドバイザーと企業側担当のリクルーティングアドバイザーの2名体制でサポートしてくれます。

求職者・企業双方のアドバイザー体制であることから条件や働く環境、風土など細かい点も聞きながら求人を探していくことが可能です。

詳細まで条件をすり合わせてじっくり求人を探していきたい方におすすめのサービスです。

⑥Geekly

GeeklyはIT・Web・ゲーム業界の求人に特化しています。

企業とのやり取りや調整、スケジュール管理も含めてサポートしてくれるので仕事を続けながらでもスムーズな転職活動が叶うでしょう。

実際に約88%の方が現職を続けながら転職成功させているという実績もあります。

希望する条件を細かくヒアリングしてくれ、企業側と求職者側の条件もできるだけすり合わせてくれるマッチング精度の高さも魅力的です。

⑦WORKPORT

WORKPORTは20年にわたり転職者の支援を行ってきており、転職決定人数No,1という実績があります。

転職のプロである転職コンシェルジュに何でも相談できるので、初めての転職の方におすすめのサービスです。

まだ転職するかどうか迷っているという方やキャリアの軸について悩んでいる方でも相談してみると良いでしょう。

⑧パソナキャリア

パソナキャリアはハイクラス層の転職支援に強みを持ち、求人の約半数が年収800万を超えるものとなっています。

年収アップ率は61.7%にのぼり、収入アップを目指している方やスキルを活かしてキャリアアップしたい方にぴったりです。

業界に特化したコンサルタントが親身に相談に乗ってくれ、手厚くサポートしてくれるため利用者満足度も高いサービスです。

⑨ビズリーチ

ビズリーチは年収1,000万円以上の求人が3分の1以上を占め、ハイクラス層向けの転職サイトとなっています。

特徴的なのがスカウト型のサービスという点で、登録して職務情報などを入力しておけば後は待つだけで企業・ヘッドハンターからスカウトが届きます。

求人探しの手間が省けるので、現職が忙しい方や効率的に転職活動を進めたいとお考えの方にもおすすめです。

⑩マイナビジョブ20’s

マイナビジョブ20’sは20代・第二新卒・既卒向けの転職エージェントです。

75%以上が未経験OKの求人となっており、新たな業種・職種に挑戦したい方や経歴に自信がない方にもぜひ利用してほしいサービスです。

やりたいことが分からない、キャリアの軸で迷っているといった悩みをお持ちの方もキャリアアドバイザーと相談する中で見えてくるケースもありますので、まずは気軽に相談してみてくださいね。

まとめ

今回は20代後半で転職を検討しているエンジニアの方に向けて、転職を成功させるポイントを解説してきました。

20代後半はある程度経験を積んでいることに加え、まだまだ先が長いこともありますから転職を成功させられるポテンシャルは充分にあります。

今回ご紹介したような転職サイト・エージェントを活用して情報収集や求人探しを行っていくのがおすすめですよ。