【2023年最新】女性が働きやすいIT企業ランキングTOP20！特徴や転職方法を徹底解説

近年では女性の活躍や働きやすさが重視されています。
どこの企業も女性が働きやすい環境を作るように努力しています。

この記事ではこのような疑問にお答えします。
女性が働きやすい企業は社内で様々な取り組みを行なっています。

この記事を読むことでそれぞれの企業の取り組みがわかるでしょう。
女性で働きやすい環境を探している方は参考にしてください。

女性が働きやすいIT企業ランキングTOP20社！

女性が働きやすい企業を紹介します。

それぞれの会社の特徴を紹介します。

1位｜楽天グループ株式会社

会社名	楽天グループ株式会社
従業員数	単体：8,409名
住所	東京都世田谷区玉川一丁目14番1号 楽天クリムゾンハウス
事業内容	Eコマース、トラベル、デジタルコンテンツなどのインターネットサービス、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、電子マネー、スマホアプリ決済といったフィンテック（金融）サービス、携帯キャリア事業などのモバイルサービスなど

楽天グループは、1997年に楽天市場を開始し、幅広いサービスを展開してきた企業です。
楽天エコシステムという独自のビジネスモデルを構築し、人々と社会を豊かにすることを目指しています。

さまざまなサービスには、顧客の利便性や社会の発展に貢献する考えが反映。

女性社員の活躍を促進する取り組みや、育児との両立を支援する制度の整備など、ワークライフバランスを重視した職場環境を作ることに力をいれています。

楽天グループは、創業25周年を迎えるなど、長年にわたり成長を続けてきた企業であり、女性にとって魅力的なキャリアパスを目指すことができるでしょう。

2位｜株式会社NTTデータ

会社名	株式会社NTTデータ
従業員数	139,500名
住所	東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル
事業内容	電気通信事業 情報処理、情報通信に関する機器及びソフトウェアの開発、販売、構築、賃貸、保守 情報処理、情報通信に関するシステムの開発、販売、構築、運用、賃貸、保守、監視及び管理

NTTデータは、社会インフラに関わる事業を展開する日本の大手IT企業です。
海外展開も積極的で、世界50カ国以上でITサービスを提供しています。

テレワークの制度化や企業内託児所のサービス開始など、働きやすい環境を整えています。
女性が活躍しやすく、ワークライフバランスを実現できる環境が整っていることが魅力です。

3位｜富士通株式会社

会社名	富士通
従業員数	124,000名
住所	神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1
事業内容	サービスソリューション ハードウェアソリューション

富士通は、ICTサービス市場で国内最大手であり、世界でもトップクラスの売上高を誇る企業です。
テクノロジーソリューションが主力事業で、働きやすい環境を整えています。

平均勤続年数が高く、テレワーク勤務制度の導入や育児休職後の復職率の高さなど、女性が安心してキャリアを築けるサポートを行っています。

女性が働きやすい企業には、グローバルな展開や柔軟な働き方の支援、ワークライフバランスの充実など、さまざまな要素が重要です。

女性のキャリア形成や家族との両立を支援する企業を選ぶことで、自分らしいキャリアを築くことができるでしょう。

4位｜日本マクドナルド株式会社

会社名	日本マクドナルド株式会社
従業員数	2,554名
住所	東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
事業内容	ハンバーガー・レストラン・チェーンの経営並びにそれに付帯する一切の事業

日本マクドナルド株式会社は、女性が働きやすい環境を提供しています。
飲食業界は一般的に勤務時間や休日が不規則でハードなイメージがありますが、同社の本社勤務では規則的な勤務が可能です。

職種によっては、コアタイムを設けないフレックスタイム制度や在宅勤務制度が導入されており、柔軟な働き方ができる環境が整っています。

さらに、日本マクドナルド株式会社では、女性社員の育児支援も積極的に行っています。

育児休暇の取得はもちろん、復帰後も子どもが小学校を卒業するまでの期間は勤務時間を最大3時間短縮できる育児短時間勤務制度があります。

このような制度があるので、育児と仕事の両立がしやすくなり、女性が長く働き続けることができます。

5位｜ヤフー株式会社

会社名	ヤフー株式会社
従業員数	7,597人
住所	東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー
事業内容	イーコマース事業 会員サービス事業 インターネット上の広告事業 など

ヤフー株式会社（現在の商号はZホールディングス株式会社）は、女性が働きやすい環境を重視しています。

ヤフー株式会社は、社員のスキル向上を目的とした企業内大学「Zアカデミア」を設置しており、女性リーダーの創出を目指しています。

その一環として、「女性リーダークラス」というプログラムを実施しています。
これにより、女性社員がリーダーシップのスキルを磨き、キャリアの成長を図ることが目的です。

また、ヤフー株式会社では働き方の選択肢も豊富です。どこでもオフィス制度を導入しており、場所を選ばずに働くことが可能です。

さらに、育児や介護をしている社員が対象となる「えらべる勤務制度」では、週1日の休暇を取ることができるほか、土日の休日も確保できます。
これにより、個々の事情に合わせた柔軟な働き方ができるのが特徴です。

6位｜LINE株式会社

会社名	LINE株式会社
従業員数	3,100名
住所	東京都新宿区四谷一丁目6番1号 四谷タワー23階
事業内容	モバイルメッセージャー・アプリケーション 「LINE」によるコミュニケーション 広告等のサービスを提供する LINE ビジネス・ポータル事業

LINE株式会社は、日本最大級のコミュニケーションアプリ「LINE」で急成長した企業です。ベンチャー企業からメガベンチャーへと成長し、その勢いは注目されています。

LINEの前身は韓国NHNの日本法人であり、2013年に商号変更して「LINE株式会社」となりました。
LINEは社内の福利厚生面でも注目されており、朝食の提供やカフェ、仮眠スペースなどの充実した設備が魅力です。

女性が働きやすい環境づくりにも力を入れており、育児支援制度やワークライフバランスの配慮などが行われています。

また、多様な働き方が尊重され、柔軟な勤務時間やテレワークなどの制度が整備されています。
LINEは、若手社員の活躍を促進する取り組みやキャリア開発の支援も行っており、女性が成長しやすい環境が充実。

そのため、多くの女性が魅力を感じ、働きたいと思う企業の一つとなっています。

7位｜SCSK株式会社

会社名	SCSK株式会社
従業員数	15,328名
住所	東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント
事業内容	ITソフトウェア販売 ITマネジメントなど

SCSK株式会社はIT企業であり、女性が働きやすい環境を重視しています。さまざまな両立支援策が導入されています。

妊娠中に利用できるマタニティ休暇や休憩時間の増加や延長、育児支援としての費用補助や事業所内保育園の利用が可能です。

さらに、女性のキャリア形成を目的としたプログラムや、育児休業からの復帰セミナーなどの情報提供も行われています。女性が安心して働き続けることができる環境が整っています。

8位｜TIS株式会社

会社名	TIS株式会社
従業員数	連結：21,946名
住所	東京都新宿区西新宿8丁目17番1号
事業内容	システム・インテグレーション システム開発　　 アウトソーシング 　 コンサルティング 　 クラウドサービス

TIS株式会社は、女性が働きやすい環境を提供している独立系SIerです。

在宅勤務制度やコアタイムなしのフレックス制度、短時間勤務制度（妊娠・育児・介護）などが導入されており、働き方改革に積極的です。

また、借上寮や社宅の提供もあり、家賃の負担を軽減する支援も行っています。
独立系SIerを志望する女性にとって、魅力的な会社です。

9位｜伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

会社名	伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
従業員数	単体 5,019名
住所	東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー
事業内容	コンピュータ・ネットワークシステムの販売・保守 ソフトウェア受託開発 情報処理サービス 科学・工学系情報サービス　その他

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社は、総合的なITサポートを提供している企業です。

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社は「マルチベンダー」「技術力」「サポート体制」という3つの強みを持っており、お客様のITライフサイクル全行程において最適な解決策を提供。

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社は幅広いパートナーシップを築き、最先端の技術や製品を組み合わせることで、お客様のニーズに合った最適なシステムを構築しています。

女性が活躍できる環境を整えるとともに、多様なキャリアパスをサポートしています。
女性にとって魅力的なIT企業の一つと言えるでしょう。

10位｜アクセンチュア株式会社

会社名	アクセンチュア株式会社
従業員数	約20,000人
住所	東京都港区赤坂1-8-1
事業内容	「ストラテジー & コンサルティング」「テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」「アクセンチュア ソング」の5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供

アクセンチュア株式会社は、女性が働きやすい環境を提供している企業です。
社風として、「人」に対する投資を惜しまず、成果を出そうと努力するメンバーをサポートしています。

コミュニケーションツールも充実しており、社内SNSやインスタントメッセンジャーなどを通じて知識を共有する文化があります。

アクセンチュアはグローバルな組織であり、共通の価値観として6つのコアバリューを持ち、新しいものを生み出し、次の時代を切り開いていくマインドが根付いています。

そのため、女性の活躍の場を積極的に提供しています。
これから活躍したい女性のとっても魅力的な企業と言えるでしょう。

11位｜株式会社菱友システムズ

会社名	株式会社菱友システムズ
従業員数	1,239名
住所	東京都港区芝浦一丁目2番3号 シーバンスS館19階
事業内容	システム開発 · システム保守・運用・監視サービス · IT基盤構築 · 流体・構造等解析 設計支援サービス · PLM（製品ライフサイクル管理）

株式会社菱友システムズは、女性が働きやすい環境を提供しているIT企業です。
製造業の企業に情報サービスを提供しており、完全週休2日制で年間休日も豊富です。

同社は健康優良企業として認定されており、ホワイト企業としての働きやすさが評価されています。
健康保険組合連合会から「銀の認定」を取得していることも、働きやすさの証です。

菱友システムズは、ホワイト企業を希望する人にとって有力な選択肢となるでしょう。

12位｜JFEシステムズ株式会社

会社名	ＪＦＥシステムズ株式会社
従業員数	連結：1,839人
住所	東京都港区芝浦1丁目2-3 シーバンスＳ館（受付18F）
事業内容	鉄鋼事業　ソリューション・プロダクト事業　基盤サービス事業

JFEシステムズ株式会社は、女性の働きやすさを重視しています。

女性社員の両立支援策を実施するだけでなく、男性社員の育児休暇取得率の向上にも取り組んでおり、女性の負担軽減を目指しています。

また、女性管理職比率の引き上げや意識改革にも取り組んでおり、女性がキャリアを築きやすい環境を整えています。

JFEシステムズは、鉄鋼業界を中心にサービスを提供する企業として、女性が長く活躍できる場を提供しています。

13位｜AGS株式会社

会社名	ＡＧＳ株式会社
従業員数	1,052名
住所	埼玉県さいたま市浦和区針ヶ谷4-3-25
事業内容	情報処理サービス ソフトウェア開発 その他情報サービス システム機器販売

AGS株式会社は、女性が働きやすい環境を提供している独立系のシステムインテグレータです。

柔軟な働き方を支援する短時間勤務制度や在宅勤務制度が整備されています。
また、社員食堂や健康相談室の設置も魅力的なポイントです。

AGS株式会社では、平均勤続年数が長く、居心地の良い職場環境のため、女性でも働きやすい企業です。

14位｜日本電気株式会社

会社名	日本電気株式会社
従業員数	単独 22,036名
住所	東京都港区芝五丁目7番1号
事業内容	社会公共 社会基盤 エンタープライズ ネットワークサービス

日本電気株式会社（NEC）は、女性が働きやすい環境を提供している多岐に渡る事業展開を行っている企業です。

完全週休2日制や多くの年間休日、独身寮や家賃補助制度など、働きやすさを追求した福利厚生が整備されています。

また、テレワークの推進も積極的に行われており、柔軟な働き方を実現しています。

15位｜日本ユニシス株式会社

会社名	日本ユニシス株式会社
従業員数	8,124名
住所	東京都江東区豊洲1-1-1
事業内容	クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス コンピュータシステムやネットワークシステムの販売・賃貸 ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス

日本ユニシス株式会社は、女性が働きやすい環境を提供している先駆けとなるIT企業です。

平均勤続年数が長く、独身寮や診療所の完備、住宅手当や育児・介護休暇制度など、法定外の福利厚生が充実しています。

平均残業時間の少なさや有休取得日数の充実も、ホワイト企業としての魅力の1つです。
日本ユニシス株式会社は、女性が長く安心して働き続けることができる環境を提供しています。

16位｜株式会社さくらケーシーエス

会社名	株式会社さくらケーシーエス
従業員数	1,093名
住所	神戸市中央区播磨町21-1
事業内容	システム構築 システム運用管理 システム機器販売 他

株式会社さくらケーシーエスは、女性が働きやすい環境を提供しているIT企業です。

三井住友フィナンシャルグループに属するユーザー系のSIerとして、幅広いコンピュータシステム関連の事業を展開しています。

平均勤続年数が20.3年と長く、入社初年度から20日の有休が与えられるなど、働きやすさが充実しています。

株式会社さくらケーシーエスは、ユーザー系のシステムインテグレータを志す女性にとって魅力的な選択肢となるでしょう。

17位｜株式会社日立製作所

会社名	株式会社日立製作所
従業員数	29,485名
住所	東京都千代田区丸の内一丁目6番6号
事業内容	情報・通信システム、マルチメディア関連機器家電品、電子デバイス、電力・エネルギーシステム、環境・公共システム、産業機器などの幅広い製品・サービスを提供

株式会社日立製作所は、女性が働きやすい環境を提供している世界的な総合電機メーカーです。

110年以上の歴史を持ち、日立グループの中核を担っています。
平均勤続年数が19.2年であり、完全週休2日制で年間休日も豊富です。

さらに、住宅支援制度やカフェテリアプランなどの福利厚生が整備されています。
大手企業ならではの労働環境の良さが、株式会社日立製作所のホワイト度の高さを示しています。

日立製作所は女性にとって魅力的な職場環境を提供しています。

18位｜株式会社オービック

会社名	株式会社 オービック
従業員数	単体: 1,888名
住所	東京都中央区京橋2丁目4番15号
事業内容	システムインテグレーション事業 システムサポート事業 オフィスオートメーション事業

株式会社オービックは、独立系のSIerです。

IT業界の利益率ランキングで1位を獲得し、経済産業省・日本健康会議から「健康経営優良法人2021」に認定されるなど、文句なしのホワイト企業です。

時間単位年休やテレワークなど柔軟な働き方を推進しており、従業員の健康を大切にしています。
株式会社オービックは、女性が安心して長く働き続けることができる環境が整っているでしょう。

19位｜株式会社エーアイ

会社名	株式会社エーアイ
従業員数	51名
住所	東京都文京区西片1-15-15 KDX春日ビル10F
事業内容	音声合成エンジン及び音声合成に関連するソリューションの提供

株式会社エーアイは、音声合成に特化した会社で、女性でも働きやすい環境を提供しています。

利益率の高さや成長を遂げていることからもその実力がうかがえます。
平均残業時間が少なく、有休取得日数も充実しており、子育て中の女性でも柔軟に働くことができます。

音声システムに関心がある女性にとって、株式会社エーアイは魅力的な職場となるでしょう。

20位｜株式会社カナミックネットワーク

会社名	株式会社カナミックネットワーク
従業員数	74名
住所	東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー31階
事業内容	介護・医療分野におけるASPサービス提供業務 介護・医療分野における情報提供サービス業務 システムインテグレーション業務 システムソリューション業務

株式会社カナミックネットワークは、ヘルスケア×ITの分野で事業展開しており、女性が働きやすい環境を提供しています。

利益率の高さと社会貢献度の高い事業が魅力であり、チームの距離が近く個々の提案が実現しやすい環境が特徴です。

ヘルスケアに関心を持つ人々にとって、株式会社カナミックネットワークは魅力的な職場の選択肢となるでしょう。

女性の社会貢献を応援し、働きながら自身の成長を実現することができます。

女性が働きやすいIT企業に共通する特徴

IT企業には、女性が働きやすい環境を提供している特徴があります。

以下がその共通点です。

・育児や介護を支援する制度が充実している
女性社員が安心して仕事と家庭を両立できるように、育児や介護を支援する制度が充実。
柔軟な勤務時間や在宅勤務、育児休暇や介護休暇など、家族の大切な時間を大切にする制度が整っている。

・女性社員や女性管理職の比率が高い
女性が活躍できる環境を作るために、女性社員や女性管理職の比率が高い。

・えるぼし認定やくるみん認定を受けている
女性が働きやすい企業として、えるぼし認定やくるみん認定を受けている。

これらの認定は、女性の活躍を支援するための取り組みを評価し、認定するものです。
認定を受けた企業は、女性が安心して働ける環境を整備していることが示されます。

・有給休暇の取得率が高い
女性が働きやすい環境を実現するために、有給休暇の取得率が高い企業も多い。

女性が働きやすいIT企業は、これらの特徴を備えており、女性の活躍を応援しています。
企業を見る際はこれらの特徴に当てはまるのかを見てみましょう。

女性が働きやすいIT企業が行っている取り組み

女性が働きやすいIT企業は女性が活躍しやすい環境を整えるため、さまざまな取り組みを行っています。

妊活休暇

女性社員が妊娠・出産を考える際に、妊活に専念するための休暇を取得できる制度です。

妊娠をサポートし、出産への準備に時間を充てることができます。

育児休暇

出産後の女性社員が子育てに専念するために取得できる休暇です。

子供の成長に合わせて柔軟に休暇を取得できる制度が整えられており、仕事と家庭の両立を支援しています。

短時間勤務制度

女性社員が家庭や子育てと両立しながら働くための制度です。
勤務時間を短縮し、柔軟に働くことができるため、仕事とプライベートのバランスを取りやすくなります。

事業所内保育園・託児所

IT企業が社内に保育園や託児所を設けることで、社員の子供の保育環境を整えています。
職場に近い場所で安心して子育てをすることができ、仕事と子育ての両立がしやすくなります。

女性管理職登用

女性社員のキャリアアップを支援するため、女性管理職への登用を積極的に行っています。
女性が組織の中でリーダーシップを発揮し、自身の能力を活かす機会が増えることで、女性社員の成長を促進しています。

これらの取り組みは、女性が働きやすい環境を作り出し、キャリアの成長やワークライフバランスの実現を支援。

女性が活躍しやすいIT企業は、社員の多様な働き方やライフスタイルに柔軟に対応し、持続可能なキャリアの構築を支えています。

女性が働きやすいIT企業に転職するならエージェントの利用がおすすめ

女性が働きやすいIT企業に転職する時のおすすめのエージェントを紹介します。

それぞれの転職エージェントの特徴について詳しく紹介をします。

ウィルオブテックキャリア｜専属2名のアドバイザーが徹底サポート

ウィルオブテックキャリアはITエンジニア専門のIT転職エージェントであり、様々な条件にマッチした求人が豊富に用意されています。

求人の質に重点を置いており、アドバイザーが求人内容の細部まで把握。
そのため、希望に合った適切な求人を提案することができます。

ウィルオブテックキャリアでは、求職者1名に対して2名のキャリアアドバイザーがつくのでサポートが手厚いです。

さらに、年収アップをデフォルトとして掲げており、確実なキャリアアップを目指す方にとって必須のエージェントです。

つまり、ウィルオブテックはITエンジニア向けの専門エージェントであり、求人の質やキャリアアップ支援に力を入れています。

登録することで適切な求人の提案と手厚いサポートを受けることができます。

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若手エンジニアで年収アップを目指す方や手厚いサポートを受けたい方には、マイナビIT AGENTを強くおすすめします。

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アドバイザーとの1対1の面談を通じて、現在の悩みを解決しキャリアアップを目指しましょう。

【まとめ】女性が働きやすいIT企業ランキングTOP20！

これまで女性が働きやすい企業のランキングを紹介しました。
企業それぞれに特徴があり、働き方も違うので、自分の条件に合った会社を選ぶといいでしょう。

現在は女性の活躍が注目されている時代です。
それに伴って企業も女性の働きやすさを重視しています。

企業の条件をしっかり条件を見ながら働く場所を探すことで、自分が理想とする働き方ができるでしょう。

この記事を参考に自分の理想の職場を見つけてください。